人力资源
医药区域经理
工作内容：区域经理
招聘人数：10人
岗位要求：1、高中以上学历 ，具有对接商业公司和连锁总部的相关工作经验；
2、完成公司下达的销售指标，负责所属地区开发和维护及上量工作；
3、有良好的沟通能力，善于自我激励，能承受外地出差与驻地工作压力；
4、具有较强的学习和分析能力，敏锐地把握市场动态和方向；
5、执行公司下达的各类市场销售活动方案，确保执行效果。
终端业务代表
工作内容：销售代表
招聘人数：10人
岗位要求：1、负责公司代理品种的开发、推广与维护上量；
2、完成公司下达的销售指标，负责所属地区开发和维护工作，熟悉公司各类产品知识并能有效应用；
3、执行公司下达的各类市场销售活动方案，确保执行效果。
具有亲和力；谈吐举止大方；
员工福利待遇包括：当月薪酬、岗位津贴、项目奖、年终奖、社保、住房补贴、带薪假期、季度旅游、节假日福利、员工生日会。
简历投递：将个人简历 (附上本人近期生活照两张) 发送至人力资源部邮箱：619460402@qq.com
